证券业协会共计培训21.02万人次,为行业输送约100万执业注册人员

雷晨
2021-08-27 16:45:36
来源: 时代周报
栉风沐雨三十载,砥砺奋进再出发

1991年8月28日,中国证券业协会在人民大会堂宣告成立,这是我国证券业成长历程中的标志性事件之一。30年来,中国证券业协会在行业发育、规范、创新、高质量发展的探索、改革、成长之路上,始终与全行业心心相印、风雨同舟、荣辱与共、携手并进。 

栉风沐雨三十载,砥砺奋进再出发。在“十四五规划”的开局之年,在证券行业迈向高质量发展的重要机遇期,协会将进一步增强自律管理功能,汇聚行业智慧和力量,更好地服务资本市场治理体系建设,继续与行业携手共进,共建共治共享推动证券行业高质量发展。

在制定执业标准方面,一是聚焦行业规范发展,构建完善从业人员考试标准体系。根据法律法规要求和行业发展需求,制定发布了各类从业人员考试大纲,针对一般证券业务人员、从事特定证券业务的专业人员和高级管理类人员3个不同类别,深入研究其应掌握的法规框架、知识结构、专业能力和职业道德等要求,相应发布8个科目考试大纲,共计近3500个知识点,构建了完备的行业考试标准。二是丰富教育培训产品,努力打造从业考试教材权威品牌。2018年以来,组织编写、翻译并公开出版了金融基础知识体系、资本市场法律规范、投资研究专业领域相关教材共13本,完成编审约600万字,累计发行约43万册,在各图书网络平台得到普遍好评,具有较好的行业、社会影响,为促进行业人才培养、普及公众证券教育作出积极贡献。三是稳妥开展考试命题,保障年度全国统考计划顺利实施。结合各类考试对于相应人员知识掌握、专业能力的测评要求,制定命题规范,充实完善题库,全面实施考试题库电子化、信息化管理,合理确定题库结构与试题难度,每年新增和修订题库在5000题以上,题库总量近2万题,确保考试内容准确性、时效性,规模数量在相关国家职业资格考试中位居前列。

组织行业考试方面,自1999年首次举办证券业从业人员资格考试(下称证券考试)伊始,协会始终致力于研究建立从业人员资格管理体系、优化从业人员资格考试体系、承办境外合作考试等工作。考试组织部作为考试工作的具体实施部门,负责证券考试、内地香港资格互认考试和注册国际分析师(CIIA)考试三类考试,其中证券考试包括8个科目、内地香港资格互认考试6个科目、注册国际分析师(CIIA)考试2个科目。截至2021年8月,证券考试报名2450万科次、1500万人,为证券行业遴选储备近800万合格的专业人员,共输送约100万执业注册人员;香港证券及期货从业员资格考试约2万余人报名,近1万人通过;CIIA考试有7375人注册、1.3万科次报考,近2000人获得资格。通过考试可以选拔出具备一定业务知识和职业道德的专业人才,以提升证券行业从业人员的执业能力,促进证券经营机构的合规稳健发展,为资本市场的可持续发展提供了人才基础保障。

开展面授培训方面,面授培训作为培训的一种主要形式,自协会成立伊始就成为服务会员的主要方式,并致力于不断提升证券从业人员的职业道德和专业素质。2002年12月“中国证监会培训中心北京培训中心”划归中国证券业协会,经整合协会原有培训职能,更名为“中国证券业协会培训中心”。在此后近20年的探索、积累和发展中,协会面授培训始终坚持“教育、引导、培养”职能定位,逐步形成了一套以课程体系、师资体系和运营体系为主要构成的分类分层的培训体系。2003年至2021年7月,累计举办各类培训班1114期,共计培训21.02万人次,为行业人才培养工作贡献了积极力量。在培训数量大幅增加的同时,培训满意度也在稳步提高,从2014年的97.37%增长至2018年的99.1%。这得益于形成了相对完善的以课程体系、师资体系和运营体系为构成的培训体系。师资体系方面,以课程为中心打造核心师资库。2016年初试点招募行业讲师,此后又完成了两批次共计63名讲师的选聘工作。截至2021年7月,累计招募讲师117人,可授课程105门,共计授课310课次、1806课时。运营体系方面,推动系统建设和制度建设。一是持续升级面授系统。2016年上线面授培训系统1.0版本,2019年上线2.0版本,实现了学员参训的全流程线上化。二是持续完善工作制度。陆续起草制定《面授培训工作规范》《面授培训合作工作指引》《培训项目主办人工作规范》等。

在开展远程培训方面,2008年1月1日,协会远程培训系统开通上线。经过13年的发展,通过远程培训平台进行学习的从业人员数从最初的7.2万人增长到目前的33万人,年度报名科次从最初的51.2万科次增长到约300万科次,平台注册用户数超过90万,每年超过90%的从业人员通过远程培训方式完成后续职业培训,远程培训已发展成为证券从业人员后续职业培训的重要渠道。多年来,为了满足不同业务岗位与管理层级的证券从业人员的成长需求,远程培训工作围绕证券行业法定业务和证券公司运营管理两个核心,努力打造覆盖全业务条线、囊括前中后台各类业务岗位的课程内容,累计超过900门,帮助和推动从业人员在职学习,持续符合从业要求,提升职业道德和专业素质。按照2021年课程开发计划,远程培训在线课程总量将超过1000学时。


本网站上的内容(包括但不限于文字、图片及音视频),除转载外,均为时代在线版权所有,未经书面协议授权,禁止转载、链接、转贴或以其他 方式使用。违反上述声明者,本网将追究其相关法律责任。如其他媒体、网站或个人转载使用,请联系本网站丁先生:chiding@time-weekly.com

相关推荐
45亿元定增堪称“及时雨”,东兴证券收购新时代证券有戏?
5大机构调研厦门银行,只问了两问题?“是他们没提”,有基金在埋伏增仓
海目星:激光+自动化领头羊坐享动力电池扩产红利
安青松:建设适应高质量发展的证券人才队伍
扫码分享