板块毛利超高 微芯生物上演“一骑绝尘”︱“科创板大体检”之生物医药
总体而言，生物医药产业毛利率及近3年累计研发投入比例均较高。
今日为您带来的是生物医药领域下的生物医药产业，共12家公司的体检报告。
总体而言，生物医药产业毛利率较高，2018年毛利率高于50%以上的公司有10家，其中，微芯生物2018年毛利率为96.27%，排名百家申报公司（项目）之首。然而业内的泰坦科技同年毛利率却仅有21.59%，在所有100家申报公司（项目）中名列第96位。
研发投入方面，生物医药产业近3年累计研发投入比例在10%合格线上的公司有8家。其中，研发人员数占比在20%-40%之间为主流。从这点可以看出，该类公司研发人员技术水平较高，能够支持生物医药产业公司发展的需求。
（以下体检报告单以公司含科量排名为序。翻到文末，可重温我们本次“科创板大体检”指标说明。）
6家药企：排名靠前
以微芯生物为首的6家药学企业排名靠前。其中位列前20名的就有4家，而最低的排名也能在申报项目中排到第39名，仍属前列水平。
除美迪西外，这些企业近三年累计研发投入均超10%，研发投入较高；2018年毛利率也都在50%以上，产品议价能力较强。
1、姓名：深圳微芯生物科技股份有限公司（微芯生物）
含科量得分及排名：70.16/第1名
诊断意见：
微芯生物发明专利比例（100%）处于极高水平，2018年毛利率（96.27%）及近三年累计研发投入比例（58.99%）均为申报项目内最高，逐年毛利率也居同业可比公司首位。
公司获“国家科学技术进步奖一等奖”，并参与多项“重大新药创制”及“863计划”等国家级科研计划。还与美国FDA国家毒理学研究中心合作，以完善核心技术。
公司主要产品西达本胺片是全球首个亚型选择性组蛋白去乙酰化酶（HDAC）抑制剂和全球首个获批治疗外周T细胞淋巴瘤的口服药物。
2、姓名：北京诺康达医药科技股份有限公司（诺康达）
含科量得分及排名：57.08/第6名
诊断意见：
诺康达研发人员数占比达81.48%，在申报项目水平极高。近三年累计研发投入比例在项目中较低（11.38%），刚过了10%合格线，但逐年研发投入均高于行业平均水平。2018年毛利率（71.89%）也在申报项目前列。
公司承担及参与国家“十三五”新药创制重大专项课题，并获中国合格评定国家认可委员会“CNAS”实验室认可证书。自主研发的创新制剂DXI为改良型新药，目前正处于临床研究，为国内独家创新产品。
3、姓名：博瑞生物医药（苏州）股份有限公司（博瑞医药）
含科量得分及排名：50.15/第19名
诊断意见：
博瑞医药近三年累计研发投入比例达24.81%，超过了15%的水平，位列申报项目前列。公司逐年研发费用也大幅高于同业可比公司平均水平（7.2%-7.7%）。2018年毛利率（58.83%）也处于较高水平，高于同业均值（50.82%），但报告期内逐年增长幅度较微。
公司曾获“中国专利优秀奖”、“国家知识产权优势企业”及“国家火炬计划产业化示范项目”等国家级奖项或称号。
公司业务包括高端仿制药，未来可能会受到一致性评价及带量采购政策的影响。
4、姓名：成都苑东生物制药股份有限公司（苑东生物）
含科量得分及排名：49.51/第20名
诊断意见：
苑东生物近三年累计研发投入比例较高（15.61%），已超过15%的水平。2018年毛利率高达88.67%，在申报项目中排第五，在同业可比公司也较高，高于均值（74.74%）。
公司是西南地区首家通过无菌制剂新版GMP认证企业，四川省首家通过原料药新版 GMP 认证企业，拥有 3 个在产国内首仿产品，2个首家通过一致性评价产品。公司自主研发的枸橼酸咖啡因注射液产业化和富马酸比索洛尔国际标准研究项目，纳入“国家重大新药创制专项”。
5、姓名：厦门特宝生物工程股份有限公司（特宝生物）
含科量得分及排名：42.64/第34名（与昊海生科并列34名）
诊断意见：
特宝生物除了发明专利比例（100%）和2018年毛利率（87.48%）均位列申报项目前10名，近三年累计研发投入比例（17.14%），超过15%的水平。其中，公司毛利率在2016年（89.03%）高于可比公司均值（83.75%），但到了2018年（87.52%）则低于公司均值（88.95%），未能跟上行业增长。
“十一五”以来，公司承担了9项“重大新药创制”国家科技重大专项，其中派格宾于2016年底获批上市，成为国内首个拥有自主知识产权的长效干扰素产品，与多项产品获得中、欧、美、日等多个国家专利授权。
6、姓名：上海美迪西生物医药股份有限公司（美迪西）
含科量得分及排名：40.93/第39名
诊断意见：
美迪西研发人员数占比较高（81%），但核心技术人员仅1人，核心技术稳定性不高。此外，研发人员薪酬占比仅22.14%，待遇较低。近三年累计研发投入比例仅为4.59%，不上10%的合格线，且逐年研发投入均低于同业可比公司均值。
公司称，拥有约300种药效模型的成熟建模技术，参与完成的新药及仿制药项目已有超过50个通过NMPA批准进入I期临床试验，多个新药项目通过美国FDA、澳大利亚药品管理局的审批进入临床I期试验。
两家兽用药企：研发投入低
在该细分行业内还有两家兽用药企业，他们的主打产品瞄准为“二师兄（猪）”提供服务。这两家企业分别为科前生物及申联生物。
两家公司近三年的累计研发投入比例均为6%至7%之间，水平较低，但2018年毛利率仍然是较高的，均在80%以上。
1、姓名：武汉科前生物股份有限公司（科前生物）
含科量得分及排名：38.72/第48名
诊断意见：
科前生物核心技术人员（9人）较多，核心技术稳定性较强。2018年毛利率（84.79%）排在申报项目第7位，2016及2017年毛利率也大幅高于同业可比公司均值。但近三年累计研发投入比例仅6.97%，水平较低。
公司获得2项国家科学技术进步奖二等奖，5项国家重点新产品，31项新兽药注册证书，5项湖北省科技进步奖一等奖。此外，“科前生物”商标被国家工商行政管理总局商标局认定为“驰名商标”。
2、姓名：申联生物医药（上海）股份有限公司（申联生物）
含科量得分及排名：31.17/第73名
诊断意见：
申联生物2018年毛利率（80.16%）处于申报项目上游，2016及2017年毛利率均位于同业可比公司偏前位置。其余各项指标均处项目中等偏后，其中近三年累计研发投入比例仅6.47%，不到10%的合格线。
公司获得1项国家科学技术进步奖二等奖，拥有5项新兽药注册证书，包括2项国家一类新兽药注册证书。产品猪口蹄疫O型、A型二价灭活疫苗（Re-O/MYA98/JSCZ/2013株+Re-A/WH/09株）已取得一类新兽药注册证书，是国内外首个口蹄疫反向遗传技术疫苗。
4家医疗器械、试剂等相关企业：排名靠后
在该行业的4家医疗仪器相关企业中，普门科技、热景生物及硕世生物均有从事体外诊断业务，而泰坦科技则主要提供科学服务的一站式解决方案。这些企业排名均在百家申报项目中的中部偏后的位置。
1、姓名：深圳普门科技股份有限公司（普门科技）
含科量得分及排名：40.83/第40名
诊断意见：
普门科技近三年累计研发投入比例（20.84%），在申报项目及同业可比公司中均位于前列。
毛利率方面，公司2016、2017年及2018年前三季度毛利率均低于同业可比公司均值。核心技术产品收入比例超过95%，水平较高。
公司建成了广东省第一批“院士工作站”、“广东省工程技术研究中心”、“深圳市工程技术研究中心”等机构，承担国家部委级、省市级研发及产业化项目。曾获国家科学技术进步奖一等奖，公司自称是国内医疗器械行业迄今唯一获得该奖项的企业。
2、姓名：北京热景生物技术股份有限公司（热景生物）
含科量得分及排名：34.58/第60名
诊断意见：
热景生物核心技术人员（9名）较多，核心技术稳定性较强。2018年前半年毛利率（73.47%）也高于同业可比公司均值（67.13%）。
公司近三年累计研发投入比例（10.48%）刚过10%的合格线。由于公司研发人员相关指标较低，拖低了公司分数。
公司称，其为国内唯一同时拥有肝纤/肝硬化、肝细胞癌（HCC）早期诊断的特异性血清学指标AFP、AFP-L3、DCP、GP73的企业，在肝癌诊断血清标志物上打破了国外技术垄断。其上转发光技术获国家技术发明二等奖，目前国内唯一获此奖的免疫诊断方法学。
3、姓名：江苏硕世生物科技股份有限公司（硕世生物）
含科量得分及排名：34.35/第62名
诊断意见：
硕世生物2018年毛利率（82.59%）较为突出，为申报项目第8位，但在可比公司中水平偏下。近三年累计研发投入比例为11.35%，刚过10%的合格线。但研发人员数占比（17.46%）及薪酬占比（21.80%）水平较低，拉低了公司分数。
公司称，其在国内首先倡导多重荧光定量PCR检测，并建立了甲型流感病毒核酸检测试剂盒的行业标准、参与建立B族链球菌核酸检测试剂盒行业标准，及B族链球菌国家参考品的研制。硕世21HPV分型定量检测系统是全球首个商业化实现同步HPV分型及标准化定量的检测技术。
4、姓名：上海泰坦科技股份有限公司（泰坦科技）
含科量得分及排名：31.90/第68名
诊断意见：
泰坦科技近三年累计研发投入比例仅3.89%，在申请项目中倒数第10名，水平极低。报告期内逐年研发投入均低于同业可比公司水平。2018年毛利率也为21.59%的低水平，仅为同业可比公司均值的一半左右。
公司自主研发并掌握化学品结构式数据10.5万条、化学品MSDS4.65万种等。承担了科技部及上海市发改委、科委、经信委等部门科技专项。公司董事长谢应波博士曾于2012年入选“上海市优秀技术带头人”（上海市科委）。
附件：
时代财经六维度“科创板体检”说明书
1、近三年累计研发投入占营业收入比例：三年研发投入总和/三年营业收入总和。这是科创板第二套上市标准中有明确规定的指标，“不低于15%”，虽然也可选择其他上市标准避开这个指标，但作为科创板上市标准中唯一与研发相关的硬性指标，其能直观地衡量企业的研发重视程度。此外，若指标较低，企业研发投入不够，将影响技术成果的数量及质量，不利于企业保持科技核心竞争力
2、2018年末公司研发人员数占比：2018年末研发人员数/当年总员工数。该指标越高，企业科研导向更明显，研发能力更高；否则，可能更偏向传统生产型企业，与科创板定位不符。
3、2018年公司研发人员薪酬占比：2018年研发人员薪酬/当年员工总薪酬。衡量企业对研发人员的重视程度。高素质的人才身价也高，若该比例较低，可能会打击研发人员的积极性，甚至流失人才。
4、核心技术人员数：来源于招股书直接披露。核心技术人员是企业研发的灵魂人物，若该指标较低，研发队伍及核心技术可能存在依赖个别人员的情况，稳定性不够，或为企业发展埋下隐忧。
5、2018年末公司所持发明专利数占比：已授权的专利数/choice数据2018年末专利总数。发明专利申请流程长、难度大，该指标越高，企业高价值的研发成果越多，说明研发能力也越强。
6、2018年毛利率：来源于招股书直接披露。一般来说，企业产品科技含量越高，议价能力越强，毛利率也越高。如果企业毛利率较低，或侧面反映其科技竞争力不足，研发水平不够。
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